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Funesa realiza capacitação para compor levantamento de ações de educação permanente para 2025

PUBLIEDITORIAL

24/10/2024


A Secretaria de Estado da Saúde (SES), em parceria com a Fundação Estadual de Saúde (Funesa) e a Escola de Saúde Pública de Sergipe (ESP-SE), promoveu uma capacitação direcionada à equipe da Diretoria de Atenção Especializada à Saúde (DAES) da SES. A ação teve como objetivo orientar o planejamento das atividades de educação permanente em saúde para 2025, buscando alinhamento com a Política Estadual de Saúde e com os instrumentos de planejamento já estabelecidos. A iniciativa visa garantir maior qualidade na execução das ações em todo o estado de Sergipe.

A capacitação reflete o compromisso do Governo de Sergipe com a melhoria contínua da qualidade das ações educativas, promovendo um planejamento mais eficaz e ajustado às necessidades da rede de saúde do estado.

De acordo com Adriana Evangelista, referência técnica em planejamento na DAES, a capacitação veio para solucionar dificuldades recorrentes enfrentadas pelas equipes na elaboração das demandas de educação permanente. 

“Todos os anos, a Funesa solicita essas demandas para compor seu plano anual de atividades, e nossa equipe tem encontrado obstáculos no preenchimento das planilhas, especialmente em relação aos conceitos educacionais, como seminários, fóruns e capacitações. É necessário nivelar esse conhecimento para que possamos elaborar solicitações com mais qualidade, já que um planejamento inadequado compromete a execução das ações no ano seguinte”, afirmou Adriana.

Segundo a coordenação da DAES, a capacitação busca prevenir problemas no processo de construção do Plano Anual de Ações (PAA). Eles perceberam, ao longo dos anos, diversos déficits nesse processo e, com essa capacitação, esperam minimizar esses gargalos e alcançar uma maior efetividade nas ações futuras.

Para Janaína Noronha, referência técnica em doenças crônicas não transmissíveis, o treinamento é essencial para aprimorar a organização e condução dos eventos educacionais. “Ainda não dominamos completamente os conceitos da educação permanente, o que dificulta o planejamento de ações realmente eficazes. Com essa capacitação, poderemos filtrar melhor as demandas e direcionar os eventos conforme os objetivos estabelecidos, garantindo resultados mais satisfatórios”, concluiu Janaína.

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