Durante o Jornal da Fan desta terça-feira, 10, a presidente da Sindicato dos Trabalhadores e Trabalhadoras Domésticos do Estado de Sergipe (Sindoméstica-SE), Quitéria da Silva, falou sobre a campanha nacional de prevenção às múltiplas formas de violência contra as trabalhadoras domésticas. A campanha “Não Passaremos Pano” foi lançada pela Federação Nacional das Trabalhadoras Domésticas (Fenatrad).
Na ocasião, Quitéria explicou a escolha do nome da campanha: “Essa campanha usa uma gíria muito importante para este momento. Porque, justamente, ‘não passar pano’ é não ver as coisas e ficar calado; não é fingir que nada está acontecendo. É não deixar de denunciar achando que ‘foi só uma frase’ ou que ‘não bateu, não doeu’. Dói, sim, e fica guardado. Dentro do coração e da mente, a pessoa vai definhando aos poucos, como uma rosa que murcha quando ouve todo dia que é feia.”
A presidente também destacou a necessidade de levar informação às trabalhadoras domésticas, cumprindo o papel principal da campanha. “Às vezes, ela nem percebe o que está passando. Ela é humilhada, é ofendida, mas não sabe que isso é um assédio – e muita gente comete sem nem perceber também. Mas ali está humilhando aquela pessoa. É igual à violência entre casais: um vai magoando o outro sem notar. No trabalho doméstico, isso é muito grave porque leva a trabalhadora a adoecer. Ela vive um momento de fragilidade e não tem como provar, porque tudo acontece em um ambiente fechado”.
A representante também fez um panorama da situação em Sergipe. “A informalidade cresceu muito após a pandemia, após a reforma, deforma trabalhista. Porque levou essas trabalhadoras a [serem diaristas]. Sendo diarista, ela fica mais frágil, mais […] vulnerável a esse tipo de assédio: trabalho excessivo, muita […] exaustão, tornando ela [obrigada a] trabalhar naquele dia e não […] poder denunciar. Porque é um trabalho por dia, você não tem a quem recorrer, às autoridades ou […] você perde todo o valor de um trabalhador”
Além disso, ela destacou que as trabalhadoras domésticas tem dificuldade em realizar denúncia em decorrência da proximidade com a fam´lia empregadora. “É muito difícil, porque ela se sente como se fosse da família. Ela pensa: ‘eles me agradam com isso, com aquilo’, e deixam essa trabalhadora acreditar nesse vínculo. Mas imagine: se fosse da família, seus direitos estariam no testamento. Quando o patrão morre, não fica nada de herança para a trabalhadora; ela simplesmente perde todo e qualquer direito”.
A campanha reforça os canais institucionais de apoio às vítimas. Quitéria lembrou que as trabalhadoras contam com assessoria jurídica junto ao sindicato, amparo no Ministério do Trabalho e proteção da Lei Maria da Penha em casos de violência doméstica no ambiente laboral, afirmando que o apoio psicológico e a denúncia formal são os caminhos fundamentais para romper o ciclo de abusos.
